lek. Agnieszka Rybak-Zawadzka – lekarz medycyny pracy Bydgoszcz

lek. Agnieszka Rybak-Zawadzka to specjalistka z zakresu medycyny pracy, wykonująca
badania profilaktyczne dla pracowników i kandydatów do pracy w Centrum Medycznym PESMED w Bydgoszczy.
Zajmuje się oceną zdolności do pracy, profilaktyką chorób zawodowych oraz doradztwem zgodnym z Kodeksem pracy.

⭐ Diagnostyka bezdechu podczas snu dla kierowców zawodowych ⭐

Badania kierowców zawodowych obejmują również ocenę ryzyka bezdechu sennego.
Lek. Rybak-Zawadzka kieruje na diagnostykę bezdechów podczas snu (poligrafia / polisomnografia) w PESMED,
zgodnie z aktualnymi wymaganiami dla kierowców kat. C, C+E, D oraz operatorów maszyn.


→ Zobacz więcej o diagnostyce bezdechu sennego w PESMED

Doświadczenie i zakres badań

Lekarka posiada wieloletnie doświadczenie w opiece nad pracownikami z różnych branż – biurowej, przemysłowej, transportowej,
medycznej oraz w zawodach wymagających szczególnej sprawności (m.in. kierowcy, praca na wysokości).

Wykonuję badania profilaktyczne z zakresu medycyny pracy:

  1. Badania wstępne – przyjęcie do pracy oraz zmiana stanowiska pracy.
  2. Badania okresowe – regularna kontrola stanu zdrowia pracowników zgodnie z narażeniami.
  3. Badania kontrolne – po zwolnieniu lekarskim dłuższym niż 30 dni; do wydania orzeczenia wymagane jest
    zaświadczenie o zakończeniu leczenia od lekarza prowadzącego.
  4. Badania kierowców (transport drogowy) – wymagane aktualne badania psychologiczne (psychotesty) oraz dostęp do ciemni.
  5. Badania kandydatów na kierowców (prawo jazdy), egzaminatorów oraz instruktorów nauki jazdy.
  6. Badania kierowców uprzywilejowanych oraz kierowców taxi.
  7. Badania osób narażonych na promieniowanie jonizujące – wymagane dodatkowe badania; preferowany wcześniejszy kontakt telefoniczny z rejestracją.
  8. Medycyna pracy – badania wysokościowe.
  9. Badania sanitarno-epidemiologiczne (książeczka sanepidowska).
  10. Zaświadczenia do konkursów na stanowiska kierownicze.
  11. Badania kandydatów na studia – w tym na kierunki medyczne i pokrewne.
  12. Badania do Izb Lekarskich, Pielęgniarskich oraz Farmaceutycznych.

Badania kierowców – podstawa prawna

Badania kierowców nie wymagają podpisania odrębnej umowy z placówką medyczną, ponieważ tak stanowi ustawa.
Zgodnie z art. 41 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 5 grudnia 2013 r. o kierujących pojazdami (Dz.U. 2023 poz. 2357),
warunkiem uzyskania prawa jazdy jest posiadanie orzeczenia lekarskiego stwierdzającego zdolność do kierowania pojazdami.
Orzeczenie to wydaje lekarz uprawniony do przeprowadzania badań kierowców, na podstawie przeprowadzonych badań
oraz dostarczonych dokumentów.

Samo badanie kierowcy jest więc świadczeniem zdrowotnym wykonywanym na podstawie skierowania
(np. od starostwa powiatowego) i nie wymaga podpisywania umowy z placówką medyczną.

Należy jednak pamiętać, że niektóre placówki medyczne mogą proponować dodatkowe umowy na świadczenie usług medycznych obejmujące m.in.
badania kierowców. Podpisanie takiej umowy jest dobrowolne i nie ma wpływu na ważność orzeczenia lekarskiego.

Zapraszamy do podpisania wymaganej prawem umowy i zapoznania się z ofertą – istnieje możliwość negocjacji warunków
przy stałej współpracy z firmami.
Aby poznać ceny usług, przejdź do zakładki Cennik – medycyna pracy.

Medycyna pracy – główne cele

Medycyna pracy ma na celu m.in.:

  • Zapobieganie chorobom zawodowym i urazom – ocena ryzyka zawodowego, edukacja pracowników w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.
  • Wczesne wykrywanie chorób zawodowych – zlecanie badań diagnostycznych i obserwacja stanu zdrowia pracowników.
  • Leczenie chorób zawodowych i rehabilitacja zawodowa – we współpracy z innymi specjalistami.
  • Promowanie zdrowego stylu życia – porady dotyczące diety, aktywności fizycznej oraz profilaktyki chorób cywilizacyjnych.

lek. Agnieszka Rybak-Zawadzka

specjalista medycyny pracy
Centrum Medyczne PESMED

Praktyka Lekarska Specjalistyczna
lek. med. Agnieszka Rybak-Zawadzka – Gabinet Prywatny
NIP: 5581777341

Umów badania medycyny pracy

Rejestracja na podstawie skierowania od pracodawcy.


Najczęściej zadawane pytania – medycyna pracy


Tak — na badania wstępne, okresowe i kontrolne wymagane jest skierowanie od pracodawcy.

Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy koszt badań medycyny pracy ponosi pracodawca.

Orzeczenie jest najczęściej ważne 1–3 lata, w zależności od narażeń zawodowych i stanu zdrowia. Termin kolejnego badania widnieje na orzeczeniu.

Kierowcy zawodowi (m.in. kat. C, C+E, D) wymagają oceny ryzyka bezdechu sennego. Lek. Rybak-Zawadzka kieruje na
diagnostykę bezdechu (poligrafia / polisomnografia) w PESMED, zgodnie z aktualnymi rekomendacjami.



Scroll to Top
Tel: 501 23 26 29